Takaisin työelämään sairasloman jälkeen | Alandia Vakuutus

Valitse alue

Työhyvinvointi

Työhyvinvointi

Työntekijät ovat yrityksen tärkein voimavara. Työkyvyn ylläpitoon ja työssä jaksamiseen kannattaa panostaa, niin isossa kuin pienessäkin yrityksessä.

Takaisin työelämään sairasloman jälkeen

Jos työkyky heikentyy kannattaa toimia ajoissa.

Työntekijän ja työnantajan tulee yhdessä keskustella terveydestä, työtehtävistä ja mahdollisuudesta jatkaa nykyisessä työssä. Perusteellinen selvitys on tarpeen, joskus pienikin muutos työtehtävissä voi auttaa.

Kuntoutuksen tavoitteena on että työntekijä saa työkykynsä takaisin ja voi palata työhönsä.  

  • sopeuta työtehtävät tai työpiste, jos se ei onnistu
  • sijoita työntekijä niin että hän voi tehdä muita työtehtäviä samalla työpaikalla, jos se ei onnistu voi ammatillinen kuntoutus olla tarpeen.
...